一个企业发展最重要的是什么？是领导人的格局！
现在社会，信息量非常庞大。一个公司要想做大做强，不是说你的产品有多好，也不是说你的规模有多大，也不是说你的背景有多强，核心是一个优秀的团队，而一个核心的核心是要有个优秀的领导人。领导人的格局和气度，是衡量这个人能不能最终做大做强的根本性因素。
如果一个团队的所有人在一个公司里，觉得处处受限，处处受拘束，处处受束缚，无法把精力集中在做业务上面，那这个公司谈何发展？当一个人在一个公司里，总是受到公司的鼓舞激励，能够全身心的投入到工作中，才能，奋力拼搏，做出一番成就！